Administration - Ressources Humaines Contrôleur de gestion Poste n° VASPBA107-7 Ajouter à mes favoris Télécharger la fiche Partager × Partagez sur : Facebook Twitter Linkedin Description du poste Vous êtes chargé(e) : De piloter et animer le suivi des indicateurs de performance de l'établissement De participer et proposer des améliorations au plan de contrôle interne en collaboration avec les différents services du pôle UNITÉ D'AFFECTATION Le Groupement de Soutien de la Base de Défense (GSBdD) d'Île-de-France est un organisme interarmées relevant de l'État-Major des Armées (EMA). Il assure des missions d'Administration Générale et de Soutien Commun (AGSC) dans le domaine des ressources humaines, des finances, de la restauration, de l'hébergement, de la logistique et du transport, au profit des unités soutenues implantées dans son périmètre. UNITÉ GROUPEMENT DE SOUTIEN DE LA BASE DE DÉFENSEBASE AÉRIENNE 107 - VÉLIZY-VILLACOUBLAY VILLE Villacoublay Profil recherché DIPLÔME – FORMATION Vous justifiez d'un bac+2 dans le domaine du contrôle de gestion et/ou de l'amélioration de la performance en entreprise COMPÉTENCES / EXPÉRIENCES / QUALITÉS REQUISES COMPÉTENCES SPÉCIFIQUES REQUISES : Vous attestez de connaissances en comptabilité et/ou logistique QUALITÉS RECHERCHÉES : Vous êtes curieux(se) Vous avez des capacités d'analyse et de synthèse RÉMUNÉRATION MENSUELLE (SOLDE) * : ~ 678 € net jusqu'à la formation militaire initiale (FMI), puis 852 € net. L'hébergement et la restauration peuvent être proposés sur base aérienne à titre gratuit. La tenue est fournie. * À titre indicatif, hors primes et indemnités. Données non contractuelles. CONDITIONS PARTICULIÈRES Vous avez la nationalité française Vous avez moins de 26 ans à la date de signature du contrat Être militaire, c’est servir l’État, au sein des armées, en portant l’uniforme. Cela implique discipline, disponibilité et loyauté. Le sens de l’adaptation et le goût de l’effort sont des qualités indispensables. Être officier, c’est être en situation de responsabilité, en particulier auprès du personnel placé sous ses ordres. Cela suppose d’avoir le sens de l’humain et une certaine forme d’exigence vis-à-vis de soi-même.
