Informatique

Responsable de projet SIC junior

Poste n° 2022-618
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Description du poste

Vous êtes chargé :

  • de superviser la conduite de projets informatiques
  • d'assurer le rôle de responsable technique de système pour les projets déjà en production
  • de fournir des solutions pour répondre aux besoins fonctionnels exprimés
  • de veiller au respect des délais, des coûts, des performances et des procédures internes au SMSIF-RH
  • de conduire de nouveaux projets dans le cadre du plan de réalisation annuel
  • d'élaborer, de conduire et de suivre le plan de réalisation annuel
  • de demander et de suivre les moyens financiers, humains et d'hébergement à mettre en oeuvre pour les projets
  • de participer à la contractualisation d'un marché pour l'externalisation de tout ou partie d'un projet
  • de diriger une équipe de développement dans le cadre de l'ingénierie d'un projet

UNITÉ D'AFFECTATION

Sous l'autorité de la direction des ressources humaines du ministère de la défense et plus particulièrement de la sous-direction des systèmes d'information (SDSI), le service ministériel des systèmes d'information de fonctionnement – ressources humaines (SMSIF-RH) est l'organisme chargé de l'évolution et de la tierce maintenance applicative des systèmes d'informations des ressources humaines du ministère, systèmes implémentés à travers des progiciels ou des logiciels spécifiques.

UNITÉ

Service ministériel des systèmes d'information de fonctionnement - ressources humaines

VILLE

Tours

Profil recherché

DIPLÔME – FORMATION

  • Vous justifiez d'un bac+3 ou équivalent dans le domaine informatique

CONDITIONS PARTICULIÈRES

  • Vous avez la nationalité française
  • Vous avez moins de 30 ans à la date de signature du contrat

Être militaire, c’est servir l’État, au sein des armées, en portant l’uniforme. Cela implique discipline, disponibilité et loyauté. Le sens de l’adaptation et le goût de l’effort sont des qualités indispensables.

Être officier, c’est être en situation de responsabilité, en particulier auprès du personnel placé sous ses ordres. Cela suppose d’avoir le sens de l’humain et une certaine forme d’exigence vis-à-vis de soi-même.